a
b
c
d

Положительный отзыв о компании Слобода - выгодный дом

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 27.10.2017
В ноябре 2016 года я "устроился" на работу в ПТО организации. Директор выдал мне трудовой договор, я ознакомился и подписал, со своей стороны. Трудовой договор заключен не был, так как руководитель не знал как называется моя должность. - включил дурака. Работодатель забрал трудовую книжку. А договор подписанный не выдал. Зарплата была прописана не официальная 7500р. Было отработанно уже 2 недели. Но документов на руках у меня не было. Я как в рабстве. Не приду - он подпишет договор и уволит меня по статье, а сам нарушает трудовое законодательство. Я ему это высказал, и мы разошлись. Денег я от него за отработанное время не увидел. Эта вакансия периодически открывается вновь. Возможно я не один такой. Я тут сам виноват, сам зря доверил Кодолову. Просил трудовую инспекцию проверить эту организацию на предмет выплаты официальной заработной платы, и правильности заключения трудовых договоров, а также просил попросить их предоставить инспектору должностные инструкции в которых прописана личная материальная ответственность работника за неудовлетворительные доходы ООО. Здесь ни чего не доказать, но проверку провести и держать руководство в тонусе было бы правильно. Мотайте на ус, а лучше из "Слободы". Кодолову - привет.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс FindJob.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.